كيف تنشيء فريق عمل فعال ؟؟؟؟

كيف تنشيء فريق عمل فعال ؟؟؟؟

لمحة تاريخية:



بدأ تطبيق فكرة فرق العمل في اليابان بعد سنوات من الحرب العالمية الثانية،

حينما أرادت اليابان إعادة بناء اقتصادها وقدراتها الإنتاجية من جديد،

حيث بدأت بتطبيق مفاهيم إدارية جديدة

ضمن إطار ما نعرفه اليوم بإدارة الجودة الشاملة،

فكان بالتالي تأسيس فرق العمل في تلك الفترة

لتحقيق إدارة الجودة الشاملة.

فأنشأت ما يسمى بـ"حلقات الجودة"

وهي فرق عمل متخصصة بموضوع تحسين جودة سلعة معينة أو حل مشكلة في نوعيتها،

مما كان له أعظم الأثر في تطور الصناعة اليابانية وتميزها في الجودة،


يقول د.عبد الكريم حسين"الجمهورية العربية السورية، المعهد الوطني للإدارة العامة من مقال بعنوان بناء فرق العمل وإدارتها:

"من المعروف أن المفاهيم الإدارية التي تلت الحرب العالمية

كان لها دور رئيسي في التطور المذهل للصناعة اليابانية

مثل صناعة السيارات في السبعينات والثمانينات

التي تفوقت على مثيلاتها في بلاد العالم.

ومنذ ذلك النجاح ازداد الكلام حول أهمية فرق العمل

في تطوير الأداء وفي تحسين الجودة

وأصبح استخدام فرق العمل أمراً شائعاً جداً في الشركات و المؤسسات.

ولم يقتصر استخدام فرق العمل على القطاع الصناعي أو حتى القطاعات الربحية

بل تجاوزتها للقطاعات غير الربحية

مثل المؤسسات الدينية والخيرية

وبالطبع المؤسسات العامة والحكومية

وإن كان استخدام القطاع الحكومي لفرق العمل اقل منه في سائر القطاعات"